3月4日，河南省郵政分公司以實(shí)現(xiàn)快遞包裹業(yè)務(wù)有效益規(guī)模發(fā)展為主線(xiàn)，全面啟動(dòng)快遞包裹準(zhǔn)事業(yè)部制改革。此次改革聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，明晰責(zé)、權(quán)、利關(guān)系，建立以經(jīng)營(yíng)效益改善和市場(chǎng)地位提升為核心的評(píng)價(jià)機(jī)制，充分放權(quán)賦能，降低經(jīng)營(yíng)端運(yùn)營(yíng)成本，形成貼近市場(chǎng)、靈敏高效的專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)管理體系。 

　　河南省分公司組建省、市、縣三級(jí)快遞包裹事業(yè)部，賦予各級(jí)事業(yè)部更多事務(wù)管理權(quán)，使其工作職責(zé)由原來(lái)只負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，轉(zhuǎn)變?yōu)榧蓉?fù)責(zé)前端營(yíng)銷(xiāo)又參與網(wǎng)運(yùn)組織、損益核算、內(nèi)控管理等工作。同時(shí)，建立快遞包裹事業(yè)部超利潤(rùn)分成機(jī)制，完善以經(jīng)營(yíng)效益改善和市場(chǎng)地位提升為核心的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，將經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)改善與事業(yè)部薪酬待遇直接掛鉤，激發(fā)各級(jí)經(jīng)營(yíng)單元活力。